1on1でもなく面談でもない「壁打ち」というコミュニケーション方法の効果

最近会社で「壁打ち相手」をやる事が増えたので「そもそも壁打ちとはなんぞや」を自分なりに整理しました。
壁打ちとは何か壁打ちとは、悩みや頭の中のモヤモヤを、上司や評価者ではない「誰か=壁役」に聞いてもらって、気持ちをすっきり ...
プロジェクトマネージャーとしてより強く意識している3つの事

日々プロジェクトマネージャーとして「これは本当に大事だぜ!」と意識している事が3つありまして、昨年末にとあるプロジェクトのプロジェクトマネージャーとして参加したので、そこで実践した事を記事にまとめます。
この記事を読んで少しで ...
引継ぎ資料は「去る方」ではなく「残される方」が作ると生命が宿ったと言う話

なぜなら
理由はシンプルで、その資料は「残される方」が使うものだからです。
補足説明長い社会人経験の中で「去る方」も「残される方」も経験してきましたが、「資料は残される方が作ると良い」というやり方が現時点でのマイベストアンサ ...